本文目录一览：
人力资源管理专业英语重要吗
要的，大学英语、专业英语建议都好好学，如果想去外企更要学好。
因为英语对大多数人来说还是比较熟悉的。报人力资源管理专业也是通过这种方式。学员们不要惧怕，其实这种形式的考试还是比较简单的，设置的难度不大，相信只要学员们认真备考，掌握住知识点和考试技巧，通过考试是没有问题的。
难度不同的工作应聘不一样，根据工作的岗位来定，如果个人目标就是针对需要有英语的岗位，那就要学习英语，这也许是应聘的关键。毕业生找工作注意事项：（1）选对方向，勿要瞎碰。
HR肺腑坦言英语是步入高薪层的关键
HR肺腑坦言英语是步入高薪层的关键 “武艺练不精，不是合格兵”，同理，英语不全面，不算真正人才。
但英语CET-4 和CET-6证书是门槛，没有过劝你就不要去了，这是硬门槛。除了上面的硬性条件，还有就是个人性格、能力、技能要跟申请的岗位相匹配。 为什么华为如此吸引人呢，那就是高薪。
你的自我介绍因此就分为三部分：突出你的英语的优势突出你的金融专业的优势突出你的性格方面的优势那么怎么进行一个自我介绍的开场白呢？首先，姓名是少不了了，我叫***，英文名也顺带一起报了，然后说我的学校和专业是什么。
人力***管理并不是万金油专业，它是什么都学，那是因为需要，人力***管理的职能就是涉及方方面面的，好的HR是可以平衡企事业单位上各种利益主体的。
请问人力***管理师是要考英语了吗?为什么要考英语啊?
1、如果是人力***师（从员到一级人力***管理师）是不用考英语的。这个是职业资格，和英语无关；专业技术职称类的考试是有英语和计算机考试的。另外补充一点，职业资格体系是和专业技术职称体系是对应的。
2、不过对于外语语种的选择，也要看学员所报院校的要求，有些院校就是要求选择英语的。总之，报考该专业的学习可以不考英语，不过学员也要遵循所报院校的规定。
3、英语是必考的科目。如果你是在考第二学历，大学考过可以申请免考，否则的话必须考。其实不难，你稍微学学就可以过的。
4、而考职称则是只要通过考试就具有经济师职称。现在的经济师职称考试是不要求职称英语和职称计算机考试的。
做人力***的学什么外语好?
学日语好，还是学人力***好？ 当然是日语了，学小语种总比人力***利用率高，再说人力***不用学都会 中专学金融好 还是商务好 还是人力***好？女生 人力***比较好。
日语，就是一门语言，是一个工具，不足以就业，你要考虑好了。最重要的是想象一下自己理想的工作场景，更接近于哪个，更喜欢天天做什么，你就清楚答案了。
商务英语学好了就业前景是非常不错的，就业面也非常的广，刚毕业待遇也非常不错。相对人力***管理，商务英语在目前的就业情况来看还是要吃香些。
人力***挺好的，想往这方面发展，英语必须好，在外企做行政或者在外企做HR，英语要求是比较高的，特别是实际应用能力，因为经常要写东西，然后口语方面你在面试新员工的时候要用到。
